携手打造好的固特异轮胎质量,杰出雇主
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近年,国际有名的规范雇主调研机构(Top Employers Institute卡塔尔宣告前年份中华规范雇主榜单,固特异中黄炎子孙民共和国再度上榜,创纪录地接二连三第八年获得中国杰出雇主称号,到现在已累加获选四遍,不止展示了固特异中黄炎子孙民共和国的人文素质,更反映了固特异百折不回和工作者一同,营造好的固特异轮胎质量的决意。

先天,国际盛名的规范雇主科研单位(Top Employers Institute卡塔尔宣布2014寒暑中华非凡雇主榜单,固特异中夏族民共和国重复上榜,连续第六年获得此项荣誉。

方今,二零一七年度中华顶尖雇主榜单公布,固特异中华夏儿女民共和国重新上榜。

固特异荣获二〇一七年特出雇主奖项 此项认证由世界有名的独立雇主应用研究单位(Top Employers Institute卡塔尔(قطر‎付与,目的在于赞扬集团独立的人力财富和红颜管理的陈设,及以此开展的特等实施。固特异创纪录的连天三年获此荣誉,也显现了固特异中华夏族民共和国在同盟社人才战术、文化建设,以至工作者培养练习和关爱方面包车型地铁卓越成就。 大家为各种人固特异中中原人民共和国的职工都打算了详细的专门的学业发展规划。从新工作者入职培养演练到今后的上学和发展,从有名职员和工人的领导力培养练习到经营层储备,固特异中华夏儿女民共和国都有十二分系统的设计,因为我们获知公司的角逐优势源自工作者的技巧、热情、多元化和村办本领水平。 固特异中国区老板马海安先生代表,固特异中国能够三回九转五年得到中中原人民共和国拔尖雇主称号,与公司平素坚威武不能屈的人才战略是分不开的。我们透过培育和带领等方法,力求让工作者享有大面积的向上空间和清晰的升高路线;同一时候大家也为工作者构建一流的做事境况,提供丰盛具有角逐力的薪金及实惠,以至在固特异的存在感,完结作者的专业规划和村办指标。

此项认证由世界有名的优异雇主调研机构(Top Employers Institute卡塔尔国授予,意在表彰集团独立的人力资源和人才管理的大旨,及以此张开的特级履行。随着认证审查标准的慢慢升高,此次获得奖项也展现了固特异中中原人民共和国在创制雇主品牌方面极力的收获。

据精通,该榜单由独立雇主科研单位Top Employers Institute发表,固特异中华夏儿女民共和国累积9次获得这么些称号。

优越雇主颁奖典礼卓绝雇主认证是大地人力能源领域最有影响力和倡议力的年份评选之朝气蓬勃,其调查从人力财富计谋、人才计划、学习与升华、业绩管理、领导力、专门的学问发展管理、薪金福利和供销合作社文化等捌个地方对商铺进展一切考察,并通过第三方独立案检查核对计。加入集团必须完毕严刻的应用研讨流程,并达到高标准,本领博得独立雇主认证。固特异接二连三第四年获得中黄炎子孙民共和国杰出雇主称号,突显了固特异对职员和工人的人文关心,和百折不回和职工同盟,构建好的固特异轮胎品质的立意。

固特异全世界人力财富副组长John Lucas代表:

此项认证目的在于赞赏集团的人力能源和人才管理的国策,及以此张开的特级实施。

固特异始终将工作者的生意发展放在最优地点,因为我们意识到集团的逐鹿优势源自工作者的本事、热情、多元化和民用技能水平。固特异中夏族民共和国能够接连获此可以,与店亲戚才战术是分不开的。我们透过培养操练、发展和辅导等办法,为职员和工人构建拔尖的办事情形,以求让她们持有、提高相关力量和话语权,来促成自个儿的饭碗和个人目的。

固特异中夏族民共和国区组长马海安代表,他们为每一人固特异中夏族民共和国的职工,希图了详尽的差事发展规划。

卓绝雇主

据介绍,从新职工入职培训到今后的求学和前行,从知名员工的领导力培养锻炼到经营层储备,固特异中中原人民共和国都有系统的绸缪。

优秀雇主认证是天底下人力能源领域最有影响力和号令力的年份评选之风华正茂,其考察从人力能源计策、人才铺排、学习与提升、业绩管理、领导力、专业发展管理、薪俸福利和合营社文化等柒个地点对集团展开任何调查,并透过第三方独立案调查计。参预公司必得完成严谨的调研流程,并完结高标准,能力拿到特出雇主认证。

马海安称,集团的竞争优势源自工作者的才干、热情、多元化和私家技巧水平。他们会在干活情形、工资福利,以致孤独感等方面为职员和工人思考。

固特异一如既往非常尊敬人才的培养,也期望更加多美观人士的步入。方今有以下职责等您贰头叙说固事!

“特出雇主”认证是天下人力能源领域有影响力和号令力的年份评选之大器晚成。

其实验商讨从人力能源计谋、人才布置、学习与演化、业绩管理、领导力、职业发展管理、薪给福利和集团文化等9个方面,对商厦进行任何侦察,并由此第三方独立案审核计。

涉足集团必得做到严谨的应用商讨流程,并达到高规范,技巧获取“优秀雇主”认证。

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